Bienvenue à PDC Au travail, un centre de ressources pour les entreprises canadiennes qui cherchent à exploiter les avantages d'un milieu de travail inclusif. PDC Au travail est disponible sur demande et fournit des ressources pour soutenir les entreprises qui désirent embaucher des employés ayant une déficience intellectuelle ou un trouble du spectre de l’autisme. PDC Au travail est heureux d'offrir une série de cours de niveau d'introduction. Ces cours couvrent une variété de sujets sur les pratiques inclusives d’emploi. À la fin de ce cours, les participants auront développé un sentiment accru de confiance et la capacité d'embaucher des candidats ayant une déficience intellectuelle ou un trouble du spectre de l’autisme et de travailler au sein d'un milieu de travail inclusif.

PDC Au travail a été élaboré de façon indépendante du Centre de Genève pour l'autisme grâce à l'initiative Prêts, disponibles et capables (PDC). Financé par le Fonds d’intégration pour les personnes handicapées du gouvernement du Canada et présent dans 20 villes à travers le pays, PDC est une initiative de partenariat national de l’Association canadienne pour l’intégration communautaire et de l’Alliance canadienne des troubles du spectre autistique, ainsi que de leurs organisations membres.